“管家”在历史上首次出现大约在13世纪，起源于法国，在英国得以流传。近些年，中国高净值人群的财富规模和数量都在上升，越来越多的富人愿意支付更高的费用享受私人管家服务，管家服务正成为中国高净值家庭的刚需。管家不仅能够协助他们处理好家庭事务，还能彰显他们的身份。
管家是家庭中的管理人员，负责整个家中事务的安排，让雇主的生活舒适。管家需要有专业的服务能力，掌握多项服务技能，比如管理、宴会策划、营养搭配、整理收纳、色彩穿搭、驾驶、早期教育、行程规划、理财等。此外，一名首席管家还需要具备丰富的生活经验、工作经验和人生阅历，较高的职业素养，能处理好雇主的各种要求，为雇主打造高品质生活。
“几乎没有哪个行业可以如此快地实现高薪梦想，你只需要花一些时间提供细致、贴心周到、专业的高品质服务，而且在工作的过程中我可以接触到高端人士的生活，我非常喜欢这份工作。”李管家说道。李管家的雇主是一位上市公司的CEO，经常忙于公务，他聘请了李管家协助打理家庭事务，李管家将家庭事务打理的井井有条。 近几年，管家职业的高薪吸引了一批高学历、高素质的人员，他们从“小白”晋升到高级管家的过程中付出了辛勤的努力，经历磨练，从中不断提升自己，赚到了高于普通职场几倍的薪资。
【镁瑛慧精品管家单】
【精品管家单1】：北京高端客户聘管家【岗位职责】：（1）负责2名服务师工作的安排、指导、检查和验收；（2）负责6岁孩子和8岁孩子日常生活照顾，生活习惯培养，行为习惯培养，为孩子制定成长计划；（3）负责驾车接送孩子上下学，孩子上兴趣班陪同；（4）负责孩子礼貌礼仪培养，孩子心理疏导；（5）负责董事长太太衣帽间整理收纳，陪同太太购物，太太出行安排，酒店、机票预订等。【任职要求】：（1）大专及以上学历，年龄30-45岁之间，有管家工作经验的人员优先考虑；（2）懂早期教育，青少年心理成长指导，对孩子有爱心，有耐心；（3）管理统筹能力和沟通协调能力强，优秀的沟通能力，服务意识强，职业素养高；（4）懂奢侈品鉴赏、养护、整理收纳；（5）驾驶技术娴熟，熟悉北京路况，无重大交通事故记录；（6）懂礼仪，形象气质佳，具备高品质、高素质。【工作时间】：上六休一【薪资待遇】：年薪25万【联系方式】：400-823-8855
【精品管家单2】：北京某集团公司董事长聘管家【岗位职责】：（1）负责5岁孩子生活照顾，生活习惯培养，中英文绘本阅读；（2）负责孩子学校事务对接，接送孩子上下学，陪同孩子上艺术班；（3）负责对接物业，设施设备养护，泳池养护，地板、家具保养及维修。（4）负责对接董事长夫人私人事务，出行安排，岀行前的准备，行李整理收纳等。【任职要求】：（1）年龄30-45岁之间，大专及以上学历，有相关经验的人员优先考虑；（2）懂早期教育，懂儿童心理健康指导，性格开朗，善于和孩子相处，懂礼貌礼仪，素质高；（3）会开车，驾驶技术娴熟，英语交流顺畅；（4）沟通协调能力强，具备管理能力，能处理好人际关系。【工作时间】：上六休一【薪资待遇】：年薪20万【联系方式】：400-823-8855
