“管家”在历史上首次出现大约在13世纪,起源于法国,在英国得以流传。近些年,中国高净值人群的财富规模和数量都在上升,越来越多的富人愿意支付更高的费用享受私人管家服务,管家服务正成为中国高净值家庭的刚需。管家不仅能够协助他们处理好家庭事务,还能彰显他们的身份。
管家是家庭中的管理人员,负责整个家中事务的安排,让雇主的生活舒适。管家需要有专业的服务能力,掌握多项服务技能,比如管理、宴会策划、营养搭配、整理收纳、色彩穿搭、驾驶、早期教育、行程规划、理财等。此外,一名首席管家还需要具备丰富的生活经验、工作经验和人生阅历,较高的职业素养,能处理好雇主的各种要求,为雇主打造高品质生活。
“几乎没有哪个行业可以如此快地实现高薪梦想,你只需要花一些时间提供细致、贴心周到、专业的高品质服务,而且在工作的过程中我可以接触到高端人士的生活,我非常喜欢这份工作。”李管家说道。李管家的雇主是一位上市公司的CEO,经常忙于公务,他聘请了李管家协助打理家庭事务,李管家将家庭事务打理的井井有条。 近几年,管家职业的高薪吸引了一批高学历、高素质的人员,他们从“小白”晋升到高级管家的过程中付出了辛勤的努力,经历磨练,从中不断提升自己,赚到了高于普通职场几倍的薪资。
【镁瑛慧精品管家单】
【精品管家单1】:北京高端客户聘管家【岗位职责】:(1)负责2名服务师工作的安排、指导、检查和验收;(2)负责6岁孩子和8岁孩子日常生活照顾,生活习惯培养,行为习惯培养,为孩子制定成长计划;(3)负责驾车接送孩子上下学,孩子上兴趣班陪同;(4)负责孩子礼貌礼仪培养,孩子心理疏导;(5)负责董事长太太衣帽间整理收纳,陪同太太购物,太太出行安排,酒店、机票预订等。【任职要求】:(1)大专及以上学历,年龄30-45岁之间,有管家工作经验的人员优先考虑;(2)懂早期教育,青少年心理成长指导,对孩子有爱心,有耐心;(3)管理统筹能力和沟通协调能力强,优秀的沟通能力,服务意识强,职业素养高;(4)懂奢侈品鉴赏、养护、整理收纳;(5)驾驶技术娴熟,熟悉北京路况,无重大交通事故记录;(6)懂礼仪,形象气质佳,具备高品质、高素质。【工作时间】:上六休一【薪资待遇】:年薪25万【联系方式】:400-823-8855
【精品管家单2】:北京某集团公司董事长聘管家【岗位职责】:(1)负责5岁孩子生活照顾,生活习惯培养,中英文绘本阅读;(2)负责孩子学校事务对接,接送孩子上下学,陪同孩子上艺术班;(3)负责对接物业,设施设备养护,泳池养护,地板、家具保养及维修。(4)负责对接董事长夫人私人事务,出行安排,岀行前的准备,行李整理收纳等。【任职要求】:(1)年龄30-45岁之间,大专及以上学历,有相关经验的人员优先考虑;(2)懂早期教育,懂儿童心理健康指导,性格开朗,善于和孩子相处,懂礼貌礼仪,素质高;(3)会开车,驾驶技术娴熟,英语交流顺畅;(4)沟通协调能力强,具备管理能力,能处理好人际关系。【工作时间】:上六休一【薪资待遇】:年薪20万【联系方式】:400-823-8855